СОЦИАЛЬНЫЕ ПОИСКА РАБОТЫ ПРОГРАММЫ
Наличие компьютеризированных социальных поиска работы программ на порядок позволяет сократить вероятность не правильной интерпретации и сводит к минимуму временные показатели исследования. Как практический метод диагностики, социальные поиска работы программы могут охарактеризовать все личностные черты и ориентации. Бывают устоявшиеся отрасли исследования опросами различающимися по направленности, структуре, продолжительности опроса и техническим характеристикам. К наиболее доступным и почти везде доминирующим социальным поиска работы программам можно отнести универсальные вопросники MMPI II и Р.Кетелла.
Такого типа социальные поиска работы программы могут осуществить быструю диагностику сразу группы типологических характеристик.
К вторым относят узко-специализированные социальные поиска работы программы, в большинстве случаев позволяющие проводить определение только нужных персональных качеств респондента.
К такому типу относят, к примеру, опросники: К.Леонгарда Шмишека, Дж.Голанда, Йовайши, ДМO Лери, KОТ и т.д.
Загрузить социальные поиска работы программы
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ СОЦИАЛЬНЫХ ПОИСКА РАБОТЫ ПРОГРАММ
Последние новости
- 10.08.2009.
- В базисный комплект были дополнены адаптированные психологические тесты поиска работы: СМИЛ 566, MMPI 71, Л.А.Йовайши, А.Ассингера и Г.Айзенка.
Последние обновления
- 12.08.2010.
- В специализированном комплекте обновились программные диагностика образовательных систем по психодиагностике: WАIS Векслера, ЦПМ и СПМ Дж.Равена, ХЕНД-TEST, FСВ-ТI и СF-2A.
- 8.12.2010.
- В материалы добавился измененный коробочный набор представляющий компьютеризированные психологические тесты по нлп для WIN Vista-7.