ПРИ НАЙМЕ НА РАБОТУ ПСИ ОПРОСНИКИ
В современных условиях внедрение автоматических при найме на работу пси опросников основополагающий компонент эффективного оценивания и минимизирования возможности получения не правильной интерпретации. Как надежный механизм тестирования, при найме на работу пси опросники предоставляют возможность выявлять ведущие личностные свойства и ориентации. В сущности, у нас в стране рабочие направления психодиагностики с инструментами тестирования условно делятся на обобщенные и специально-направленные. К наиболее доступным и повсеместно имеющимся при найме на работу пси опросникам можно отнести разноплановые опросники MMPI-II и Р.Кеттела.
Указанными при найме на работу пси опросниками нужно применять с целью обыкновенного исследования или экспресс характеристики психики.
Разработаны и узко-специализированные при найме на работу пси опросники, как правило направленные на характеристику выделенных психологических характеристик отвечающего.
К подобному классу относят, скажем, опросники: Леонгарда-Шмишека, Д.Холланда, М.Рокича-Шварца, ДМO Лери, КOТ и др.
Загрузить при найме на работу пси опросники
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ПРИ НАЙМЕ НА РАБОТУ ПСИ ОПРОСНИКОВ
Направленность на оценку двумя категориями значительно увеличивает возможности, что в реальной практике актуальнее всего. Здесь на сайте собранны все при найме на работу пси опросники для эффективной диагностики в текстовых и компьютерных формах.
Последние новости
- 11.11.2009.
- В базовый комплекс дополнительно включены многофакторные психологические тесты при изнасиловании: СМИЛ 566, К.Томаса, Л.Йовайши, Ассингера и EPI Айзенка.
Последние обновления
- 12.11.2010.
- В специализированном комплекте обновились автоматизированные вопросники по самовоспитанию определяющие: WАIS Векслера, ЦПМ и СПМ Дж.Равена, НАND-TEST, FСВTI и CF-2A.
- 11.12.2010.
- В архив вошел лучший на сегодня коробочный комплект предлагающий психодиагностические психологические тесты по семейной психологии для Windows XP-7.
