КОМПЬЮТЕРНЫЕ ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ПО ОЦЕНКЕ

В наше время наличие автоматических компьютерных психологических по оценке профессиональных и личностных качеств вопросников необходимо для любого диагностирования и уменьшения вероятности ошибок. Как профессиональный механизм диагностики, компьютерные психологические по оценке профессиональных и личностных качеств вопросники дают выделить преобладающие психологические характеристики и тенденции. Разграничивают общепризнанные уровни работы с опросами отличными друг от друга по параметрам, организованности, продолжительности опроса и точности. К достаточно известным и почти везде доминирующим компьютерным психологическим по оценке профессиональных и личностных качеств вопросникам относятся полифакторные опросники MMPI II и Р.Б.Кетелла.

Соответственными компьютерными психологическими по оценке профессиональных и личностных качеств вопросниками лучше всего применять при решении задач массового анализа или ускоренной диагностики отвечающего. Созданы и узко-направленные компьютерные психологические по оценке профессиональных и личностных качеств вопросники, как правило нацеленные на оценку отдельных психологических качеств тестируемого. К ним относят, к примеру, опросники: К.Леонгарда, Голланда, М.Рокича-Швартца, ДMO Т.Лери, KОT и т.д.
Загрузить компьютерные психологические по оценке профессиональных и личностных качеств вопросники

ИСПОЛЬЗОВАНИЕ КОМПЬЮТЕРНЫХ ПСИХОЛОГИЧЕСКИХ ПО


Последние новости

Последние обновления

 

Hosted by uCoz