ПСИХО ВОПРОСНИКИ ПО ТРУДУ
В сегодняшних условиях, чтобы добиться поднятия детальности результата исследования, чаше всего, стараются использовать программные психо вопросники по труду. Как самостоятельный комплекс изучения личности, психо вопросники по труду позволяют анализировать заданные личностные сферы и направленность. Условное деление существующих опросов на комплексные и узко-специальные, предоставляет возможность решить задачи любой степени сложности. К довольно доступным и постоянно применяемым психо вопросникам по труду можно отнести многогранные опросники МMPI-II и Кеттелла.
Данными психо вопросниками по труду правильно манипулировать при необходимости обыкновенного обследования или моментальной оценки респондента.
А вот с целью выделенной работы и индивидуального исследования чаше всего, берутся специализированные психо вопросники по труду.
К таким относятся, например, тесты: К.Леонгарда, Д.Голланда, Рокича-Шварца, ДMО Тимоти Лери, КОT и т.д.
Загрузить психо вопросники по труду
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ПСИХО ВОПРОСНИКОВ ПО ТРУДУ
В действительности в реальной практике нужно задействовать все сферы, по-скольку это позволяет использовать дополнительные возможности. Здесь на странице методик можно выбрать все психо вопросники по труду для профессиональной диагностики в ручных и компьютерных формах.
Последние новости
- 10.06.2009.
- В базовый пакет методик добавлены адаптированные психологические тесты определяющие психологический возраст от 100 вопросов: К.Леонгарда, К.Томаса, Б.Баса, Ассингера и Г.Айзенка.
Последние обновления
- 12.06.2010.
- В специальном комплексе обновились бланковые профессиональные психологические тесты: WАIS Векслера, CPМ и SPМ Равена, ХЕНД-TEST, FСВ-ТI и СF-2A.
- 6.12.2010.
- В базу сайта был размещен усовершенствованный CD набор предлагающий психодиагностические психологические тесты определение темперамента для систем WIN Vista-7.
