ПРОГРАММЫ ПО ОЦЕНКЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ И
В наши дни, добиваясь наивысшей значимости результатов исследования, преимущественно стремятся задействовать автоматизированные программы по оценке профессиональных и личностных качеств популярные. Помогая изучать внутриличностные сферы, программы по оценке профессиональных и личностных качеств популярные должны быть незаменимым профессиональным способом диагностики. В принципе, многие профессиональные категории работы с тестовыми методиками разделяются на широкого спектра и специально-ориентированные. К очень известным и часто используемым программам по оценке профессиональных и личностных качеств популярным можно отнести универсальные вопросники MMPI-II и Р.Б.Кеттела.
Данными программами по оценке профессиональных и личностных качеств популярными необходимо применять при необходимости обычного обследования или скоростной оценки личности.
Вторые - это узко-специализированные программы по оценке профессиональных и личностных качеств популярные, в своем большинстве направленные на оценку определенных персональных характеристик респондента.
К ним относят, к примеру, методики: К.Леонгарда, Дж.Холланда, Рокича-Шварца, ДMO Т.Лери, КOT и т.д.
Загрузить программы по оценке профессиональных и личностных качеств популярные
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ПРОГРАММ ПО ОЦЕНКЕ
Последние новости
- 27.06.2009.
- В базисный комплекс дополнительно включены адаптированные психологические тесты при подготовке к егэ: СМИЛ 398, К.Томаса, Йовайши, А.Асингера и EPQ Айзенка.
Последние обновления
- 11.06.2010.
- В специальном комплекте были обновлены компьютерные психологические тесты по повышении самаоценки: WAIS Д.Векслера, ЦПМ и СПМ Дж.Равена, НАND-TEST, FCВ Стреляу и CF-2А.
- 6.11.2010.
- В архив был размещен измененный коробочный комплект представляющий психодиагностические психологические тесты определяющие психологический возраст для Windows 7.