ПОИСКА РАБОТЫ ОПРЕДЕЛЯЮЩИЕ ТЕСТЫ
Между прочим, чтобы добиться большей надежности итогов проведенного диагностирования, все чаще, стремятся задействовать автоматизированные поиска работы определяющие тесты. Как практический фактор диагностирования, поиска работы определяющие тесты помогают оценить выраженные психологические данные и стремления. Распределение имеющихся опросников на обобщенные и специализированные, предоставляет возможность осуществить задачи любой степени трудности. К самым распостраненным и повсеместно доминирующим поиска работы определяющим тестам относят широкопрофильные анкетные методы МMPI-II и Р.Кэттелла.
Такие поиска работы определяющие тесты могут проводить моментальную интерпретацию одновременно всех личностных характеристик.
При этом, для контрольной работы и индивидуального тестирования преимущественно, используются тонко-направленные поиска работы определяющие тесты.
К подобному классу могут быть отнесены, например, тесты: К.Леонгарда-Шмишека, Голланда, Йовайши, ДМO Т.Лири, KОT и другие.
Загрузить поиска работы определяющие тесты
ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ПОИСКА РАБОТЫ ОПРЕДЕЛЯЮЩИХ ТЕСТОВ
В современных условиях в практической деятельности лучше всего брать обе группы, т.к. это дает возможность использовать ряд преимуществ. Далее на странице методик выложены как специализированные, так и базовые поиска работы определяющие тесты для эффективной диагностической работы в ручных в автоматизированных версиях.
Последние новости
- 27.06.2009.
- В базовый комплекс добавлены новые психологические тесты от а до я: СМИЛ 566, MMPI 71, Л.А.Йовайши, А.Асингера и Айзенка.
Последние обновления
- 11.06.2010.
- В специализированном комплексе обновились бланковые психологические тесты по нлп: WАIS-II, ЦПМ и СПМ Дж.Равена, HAND-TЕST, FСВ-TI и СF-2A.
- 6.11.2010.
- В архив добавился усовершенствованный CD набор предусматривающий компьютеризированные психологические тесты оффлайн для Windows XP-7.
